Beberapa waktu terakhir, nama PT Toba Pulp Lestari (TPL) kembali disorot setelah banjir bandang dan longsor di sejumlah wilayah Sumatera dikaitkan dengan kerusakan lingkungan dan aktivitas industri kehutanan di sekitar Danau Toba.
Sejumlah organisasi lingkungan menuding aktivitas konsesi dan pengelolaan hutan di sekitar area PT TPL sebagai salah satu faktor yang memperparah kerentanan ekologis kawasan.
Di sisi lain, seperti yang dilansir dari Liputan6.com, manajemen PT Toba Pulp Lestari membantah tuduhan banjir dan kerusakan lingkungan di Sumatera. Perusahaan menegaskan bahwa seluruh kegiatan operasional perusahaan telah mengikuti izin, tata kelola, serta regulasi yang berlaku.
Namun, di samping kontroversi tersebut, PT Toba Pulp Lestari merupakan salah satu nama besar di industri pulp yang banyak dilirik pencari kerja. Penasaran dengan kisaran gajinya? Berikut rangkuman profil, kisaran gaji PT Toba Pulp Lestari terbaru, dan fasilitasnya.
💡 Jadi Poinnya…
- Range Gaji Cukup Lebar: Gaji di PT Toba Pulp Lestari diperkirakan mulai sekitar Rp3 jutaan untuk level teknisi/entry level hingga di atas Rp20–30 jutaan untuk level supervisor dan manajerial.
- Fasilitas & Tunjangan Lengkap: Selain gaji pokok, karyawan umumnya mendapat tunjangan kesehatan, makan, transport, mess/akomodasi, lembur, hingga bonus tahunan dan bonus kinerja.
- Proses Rekrutmen Resmi: Jalur masuk utama lewat website resmi perusahaan dan platform karier terpercaya, plus ada program magang dan PKL untuk siswa/mahasiswa.
Sekilas tentang PT Toba Pulp Lestari
PT Toba Pulp Lestari Tbk (kode emiten: INRU) adalah perusahaan industri pulp yang berbasis di Medan, Sumatera Utara, dengan pabrik utama yang mengolah kayu ekaliptus menjadi pulp untuk kebutuhan pasar dalam dan luar negeri.
Perusahaan ini berdiri pada awal 1980-an dalam kerangka Undang-Undang Penanaman Modal Dalam Negeri, dan telah beberapa kali mengalami perubahan struktur kepemilikan.
Ruang lingkup usaha TPL mencakup industri pulp, produksi berbagai bahan kimia pendukung (seperti klorin dioksida, kostik, nitrogen, oksigen, sulfur dioksida), serta pengusahaan hutan tanaman industri (HTI) berupa pembibitan dan penanaman ekaliptus.
Di sisi corporate branding, perusahaan kerap menempatkan diri sebagai “perusahaan HTI dan industri hijau”. Mereka mengusung pengelolaan hutan berkelanjutan, efisiensi energi, dan teknologi modern di pabriknya.
Bagi pencari kerja, skala operasi yang besar ini berarti banyak divisi, banyak fungsi kerja, dan tentu saja, rentang gaji yang juga cukup variatif.
Mengenai kepemilikan perusahaan, jika ditilik dari pemegang saham mayoritas, PT Toba Pulp Lestari dimiliki oleh entitas asing, salah satunya Allied Hill Limited yang berbasis di Hong Kong.
Gaji PT Toba Pulp Lestari Semua Posisi 2025
Secara umum, gaji di PT Toba Pulp Lestari tahun 2025 diperkirakan berada di rentang sekitar Rp3.000.000 sampai di atas Rp20.000.000 per bulan untuk level staf, teknisi, supervisor, dan manajer menengah.
Beberapa sumber mencatat, posisi level tinggi seperti general manager disebut bisa mencapai Rp30 juta bahkan melampaui Rp70 juta per bulan, tergantung pengalaman dan tanggung jawab jabatan.
Berikut kisaran gaji di PT Toba Pulp Lestari untuk semua posisi di tahun 2025:
| No | Jabatan | Rata-Rata Gaji Per Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Production Manager | Rp15.000.000 |
| 2 | Financial Manager | Rp13.000.000 |
| 3 | Logistic SPV | Rp6.000.000 |
| 4 | Production SPV | Rp7.000.000 |
| 5 | Machine Technician | Rp5.500.000 |
| 6 | Financial Analyst | Rp5.400.000 |
| 7 | Electric Technician | Rp5.500.000 |
| 8 | QC (Quality Control) | Rp5.500.000 |
| 9 | Electric Technician CNC | Rp3.500.000 |
| 10 | Production SPV (Shift) | Rp8.000.000 |
| 11 | Production Manager (Shift) | Rp15.500.000 |
| 12 | HRD Manager | Rp12.000.000 |
| 13 | Production Manager (Area) | Rp16.000.000 |
| 14 | Logistik SPV (Shift) | Rp7.500.000 |
| 15 | Machine Technician (Shift) | Rp6.000.000 |
| 16 | Financial SPV | Rp7.000.000 |
| 17 | Quality Control (Shift) | Rp5.500.000 |
| 18 | Electric Technician CNC (Shift) | Rp6.000.000 |
| 19 | Production Manager (Area) | Rp16.500.000 |
| 20 | Production SPV (Shift) | Rp8.500.000 |
| 21 | Production Manager (Night Shift) | Rp17.000.000 |
| 22 | Production SPV ( Night Shift) | Rp9.000.000 |
| 23 | Machine Technician (Night Shift) | Rp5.400.000 |
| 24 | Financial SPV (Night Shift) | Rp7.800.000 |
| 25 | Quality Control (Night Shift) | Rp5.600.000 |
| 26 | Electric Technician CNC (Night Shift) | Rp5.800.000 |
| 27 | Logistik SPV (Night Shift) | Rp8.000.000 |
| 28 | HRD Manager (Night Shift) | Rp12.500.000 |
| 29 | Financial SPV (Weekend Night Shift) | Rp7.500.000 |
| 30 | Machine Technician (Weekend Night Shift) | Rp5.800.000 |
| 31 | Production SPV (Weekend Night Shift) | Rp9.800.000 |
| 32 | Production Manager (Weekend Night Shift) | Rp18.000.000 |
| 33 | Production Manager (Area) (Weekend Shift) | Rp9.000.000 |
| 34 | HRD Manager (Weekend Shift) | Rp13.000.000 |
| 35 | Logistic SPV (Weekend Shift) | Rp8.000.000 |
| 36 | Electric Technician CNC (Weekend Shift) | Rp5.000.000 |
| 37 | Quality Control (Weekend Shift) | Rp5.500.000 |
| 38 | Financial SPV (Weekend Shift) | Rp7.200.000 |
| 39 | Machine Technician (Weekend Shift) | Rp5.500.000 |
| 40 | Production SPV (Weekend Shift) | Rp9.200.000 |
| 41 | Production Manager (Weekend Shift) | Rp17.500.000 |
| 42 | Production Manager (Area) (Weekend Shift) | Rp9.800.000 |
| 43 | Security | Rp5.000.000 |
| 44 | Senior IT | Rp7.200.000 |
| 45 | Auditor | Rp6.400.000 |
| 46 | Marketing | Rp7.400.000 |
| 47 | Business Consultant | Rp6.200.000 |
| 48 | Puchasing | Rp5.300.000 |
| 49 | Business Analyst | Rp7.200.000 |
| 50 | Intern | Rp4.250.000 |
| 51 | Driver | Rp4.600.000 |
Baca Juga: Gaji PT Pama 2025: Tabel Lengkap Semua Posisi dan Tunjangannya
Fasilitas dan Tunjangan di PT Toba Pulp Lestari
Daya tarik kerja di perusahaan besar bukan cuma gaji pokok, tapi juga paket fasilitas dan tunjangan yang menyertainya.
Dari berbagai sumber dan testimoni, Toba Pulp Lestari umumnya menawarkan paket kompensasi yang cukup komprehensif.
1. Sistem Kerja 5 Hari dan Pembagian Shift
PT Toba Pulp Lestari menerapkan sistem kerja 5 hari dalam seminggu. Ada pun pembagian shift yang menyesuaikan kebutuhan operasional, mulai dari shift reguler hingga shift malam atau weekend untuk area produksi.
Karyawan yang bekerja di luar jam normal berhak mendapatkan upah lembur per jam yang kemudian digabung ke dalam gaji bulanan. Jadi, total penghasilan bisa ikut terdongkrak.
2. Perlindungan BPJS dan Asuransi Kesehatan
Dari sisi perlindungan sosial, karyawan umumnya didaftarkan ke BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Untuk level jabatan tertentu, bisa ada tambahan asuransi kesehatan atau benefit ekstra.
3. Mess, Akomodasi, dan Fasilitas Makan
Karena lokasi operasional berada di kawasan industri yang jauh dari kota besar, perusahaan menyediakan mess atau akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di area tersebut.
4. Tunjangan Jabatan, Transport, dan Kehadiran
Di luar gaji pokok, ada juga beberapa jenis tunjangan yang sering disebut, seperti tunjangan jabatan untuk posisi tertentu, tunjangan transportasi, uang makan, serta tunjangan kehadiran.
Kombinasi tunjangan ini membuat total take-home pay terasa jauh lebih besar dibanding hanya melihat angka gaji pokok di kontrak.
5. THR, Bonus Tahunan, dan Bonus Kinerja
Menjelang hari raya keagamaan, karyawan berhak menerima Tunjangan Hari Raya (THR). Selain itu, ada juga bonus tahunan dan bonus kinerja yang besarannya mengikuti performa perusahaan dan penilaian masing-masing divisi.
Kalau performa perusahaan lagi bagus, komponen bonus ini bisa jadi poin plus yang sangat menarik.
6. Fasilitas Penunjang Hidup Sehari-hari
Di area kompleks perusahaan, biasanya tersedia fasilitas pendukung seperti klinik kesehatan, ruang ibadah, serta area rekreasi atau olahraga.
Syarat Kerja di PT Toba Pulp Lestari
Buat kamu yang kepikiran apply ke TPL, penting untuk paham dulu standar umum yang biasanya dicari perusahaan.
Persyaratan Umum
Berikut adalah persyaratan umum yang biasanya dibutuhkan:
- Pendidikan minimal SMA/SMK, atau D3/S1 untuk posisi tertentu.
- Komunikasi baik, lisan maupun tulisan.
- Bisa kerja mandiri maupun dalam tim.
- Punya kemampuan analisis dan pemecahan masalah.
- Menguasai skill sesuai posisi yang dilamar.
- Siap ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan.
- Kondisi kesehatan baik.
- Ada pengalaman kerja jika diminta.
- Mampu menggunakan komputer dan aplikasi perkantoran.
- Bisa bahasa Inggris dasar (minimal pasif).
- Sikap kerja positif, disiplin, dan bertanggung jawab.
- Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja baru.
Dokumen yang Dibutuhkan
Dokumen-dokumen yang umumnya dibutuhkan saat melamar pekerjaan meliputi:
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV) atau resume.
- Fotokopi ijazah terakhir.
- Fotokopi transkrip nilai.
- Fotokopi KTP.
- Pas foto terbaru.
- Sertifikat pengalaman kerja (jika ada).
- Dokumen pendukung lainnya (sertifikat pelatihan, dll.).
Cara Melamar Kerja di PT Toba Pulp Lestari
Kalau kamu sudah yakin ingin mencoba peruntungan di TPL, jalur masuknya kurang lebih seperti ini:
1. Lamaran Resmi Lewat Website Perusahaan
Jalur utama dan paling aman adalah melalui situs resmi PT Toba Pulp Lestari. Tepatnya di halaman karier yang memuat daftar lowongan aktif.
Di halaman karier perusahaan kamu bisa melihat posisi yang sedang dibuka, kualifikasi yang diminta, serta mengirimkan lamaran langsung lewat formulir online. Ini biasanya juga jadi kanal utama HR untuk memfilter kandidat.
2. Platform Profesional dan Portal Lowongan Kerja
Selain website resmi, TPL juga kerap mengumumkan lowongan via platform profesional seperti LinkedIn maupun portal kerja populer seperti Jobstreet dan sejenisnya.
Di platform tersebut, kamu bisa melihat deskripsi pekerjaan lebih detail, lokasi penempatan, hingga indikasi kisaran gaji kalau informasi tersebut dibuka. Penting untuk selalu memastikan lowongan berasal dari akun resmi atau partner rekrutmen terpercaya.
3. Program PKL dan Magang untuk Siswa/Mahasiswa
Buat kamu yang masih kuliah atau sekolah, jalur magang dan Praktik Kerja Lapangan (PKL) bisa jadi pintu masuk awal. Dalam periode 2024–2025, ratusan siswa dan mahasiswa dari puluhan kampus dan sekolah dikabarkan sudah mengikuti program PKL dan magang di kawasan mill dan fiber plantation TPL.
Program ini bukan cuma menambah pengalaman, tapi juga bisa jadi modal penting kalau nanti kamu apply sebagai karyawan tetap. Sebab, HR biasanya mengapresiasi kandidat yang sudah mengenal budaya kerja perusahaan.
4. Networking dan Follow Up Secara Profesional
Di luar tiga jalur utama di atas, membangun koneksi lewat komunitas profesional, alumni kampus, atau event karier juga bisa membantu.
Namun, tetap pastikan semua proses rekrutmen yang kamu jalani berujung pada kanal resmi perusahaan, baik itu email korporat, website resmi, atau platform karier yang terverifikasi, agar terhindar dari penipuan berkedok “jalur dalam”.
Tembus Gaji Tinggi di PT Toba Pulp Lestari, Gak Cuma Mimpi!
Itulah kisaran gaji dan fasilitas di PT Toba Pulp Lestari, Medan. Kalau kamu tertarik, siapkan CV terbaikmu, upgrade skill yang relevan, dan rajin pantau lowongan resmi mereka.
Jangan lupa, selain mengejar gaji besar, pertimbangkan juga faktor lingkungan kerja, isu keberlanjutan, dan value perusahaan yang ingin kamu dukung dalam karier jangka panjangmu. Semoga membantu!
Di Tuwaga, kamu bisa eksplor berbagai tips keuangan dan investasi yang bantu keuanganmu makin sehat dan terarah.
Kamu juga bisa cek, bandingkan, dan ajukan tabungan, deposito, kartu kredit, dana tunai kendaraan, hingga pinjaman tanpa jaminan (KTA) dari berbagai bank secara resmi dan tanpa biaya tambahan, lho!
